国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

物流管理培訓公開課

物流管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>物流管理培訓公開課

打造卓越供應鏈與跨部門協作

【課程編號】:MKT022205

【課程名稱】:

打造卓越供應鏈與跨部門協作

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:物流管理培訓

【時間安排】:2026年10月14日 到 2026年10月15日4200元/人

2025年09月24日 到 2025年09月25日4200元/人

2024年10月09日 到 2024年10月10日4200元/人

【授課城市】:上海

【課程說明】:如有需求,我們可以提供打造卓越供應鏈與跨部門協作相關內訓

【其它城市安排】:深圳 廣州

【課程關鍵字】:上海供應鏈管理培訓,上海跨部門協作培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程介紹

“21世紀的競爭不是企業和企業之間的競爭,而是供應鏈與供應鏈之間的競爭”。從豐田到從西南航空,沃爾瑪到Dell,眾多跨國標桿企業因供應鏈管理而形成可持續核心競爭力、實現良性循環并獲得豐厚的利潤。但同時,很多企業陷入供應鏈困局——

有訂單不能按期交貨給客戶,內部庫存卻大量積壓,現金流告急;

計劃、生產、采購陷入天天救火;

企業員工加班、開會、陷入互相抱怨的怪圈;

針對以上問題,名課堂特邀實戰供應鏈管理專家姜宏鋒老師,與我們一同分享《打造卓越供應鏈與跨部門協作》的精彩課程。本課程幫助學員理清思路,跨部門對供應鏈管理的重要性、以及供應鏈管理的目標達成共識,并從供應鏈打造的3個HOW介紹了相應的工具和方法。

課程收獲:

1、理清思路:使大家明確供應鏈管理的重要性、以及供應鏈管理的目標;

2、統一認識:對公司供應鏈運營體系、組織架構與流程體系形成共識;

3、工作改善:形成未來組織架構、流程架構、工作方法一系列工作目標與行動計劃。

4、認識產品-供應鏈匹配模型

5、學習SCM跨企業協同-降低庫存

6、掌握跨部門協作與溝通,減少內耗,打造高效供應鏈團隊。

課程特色

涉及供應鏈的多部門參與可以更加有效幫助企業解決供應鏈系統中的跨部門協作問題,本課程結合500強日、美企業先進管理操作模式及姜宏鋒老師為多家企業輔導的實務案例,幫助企業建立系統實用解決的供應鏈系統。

邀請對象:

企業高管、供應鏈團隊、為求更好的效果,建議邀請銷售與研發部門相關管理人員參加

課程提綱:

一、Why: 為什么供應鏈管理如此重要?

1、新常態---行業大環境的挑戰

2、3C+VCCA:企業面臨的現實

3、企業競爭演變為供應鏈之的戰爭

4、如何理解工業4.0下的供應鏈變化

5、Wal-Mart如何打敗老大K-Mart

6、凡客/小米6個月等于傳統企業6年

7、跨界顛覆

案例解析:小米如何利用供應鏈管理重構商業模式

二、What: 供應鏈管理到底是什么,如何管?

1、SCM供應鏈管理不是什么(誤區)

2、供應鏈與供應的區別

3、供應鏈結構決定資源配置

4、除非核心,只整合不創造

5、三流合一如何體現

6、牛鞭效應

7、啤酒游戲的啟示

8、供應鏈管理RSVP四大原則

案例解析:企業供應鏈管理大敗局啟示錄

案例解析:眾籌現象解析

三、How-1:如何打造有競爭力的供應鏈

1、解析2011-2015企業全球供應鏈排行榜

2、排行榜對供應鏈管理指標與權重設計

3、如何打造有競爭力的企業供應鏈管理架構

4、戰略:給SCM定戰略

5、產品-供應鏈匹配模型

6、供應鏈的流程匹配

7、供應鏈的組織架構匹配

8、供應鏈的團隊匹配

9、供應鏈的信息化固化、優化

案例解析:華為供應鏈管理架構解析

四、How-2:SCM跨部門協同:研發、銷售、生產、采購、物流一體化運作

1、預測不準、無法交付、庫存爆倉、質量不良、資金困難…

2、各部門都是供應鏈的受害者

3、各部門都是供應鏈的作惡者

4、如何建立跨部門協作的基準點

5、產品研發對供應鏈績效的影響

6、銷售對供應鏈績效的影響

7、TOC瓶頸在一體化運作中的問題解決

8、如何增進跨部門溝通

9、打造4D團隊協作

案例解析:北京某醫療設備公司的供應鏈困境

案例解析:順豐如何打造快遞之王

五、How-3:SCM跨企業協同-降低庫存

1、關系構建:如何定位區分供應商

2、信息共享機制的確立

3、CPFR

4、如何做流程優化

5、如何做庫存優化VMI

6、如何使供應商保證質量

7、ESI供應商早期參與

8、供應商輔導

9、按時付款,保證信用

案例解析:本田利用供應鏈建立QCD提升

案例解析:國內知名企業庫存預警與預防系統

六、USE:供應鏈管理的實踐與發展

1、物流一體化

2、產業聯盟(平臺)

3、服務供應鏈

4、綠色供應鏈

5、智能供應鏈

6、供應鏈金融

案例解析:陜鼓的供應鏈創新

七、行動學習- 課程總結

姜老師

實戰供應鏈管理專家 姜宏鋒

實戰經驗

超過10年世界500強日、美企業供應鏈實戰經驗。曾任采購經理、供應鏈總監、總經理等高職。在跨國公司任職期間系統接受了日本和美國專家的專業培訓,數次赴日本、新加坡管理研修,積累了豐富的經驗。

他是曾被溫家寶等國家領導人接見會談的中國供應鏈管理專家,也是國際供應鏈與生產運營協會ISOA中國區首席代表。

尤其擅長將精益生產、全面品質管理與供應鏈深度整合,實效解決跨部門的供應鏈體系設計問題,有著企業運作的實戰經驗,一貫堅持“解決方案從企業中來,到企業中去”的教學理念!

專業背景

曾經出版《采購過程控制:談判技巧•成本控制•合同管理》、《采購部規范化工作指南》等書籍…..

主要課程

降低采購成本與供應商談判技巧、雙贏采購談判、一體化供應鏈協同、采購供應鏈成本管控、全面質量管理……

服務客戶

阿里巴巴(杭州總部)、中國人保、美的、東風本田、(德國)Bid Dutchman、大眾、中興通訊、格蘭仕、歐派家居、伊利乳業、招商銀行、清華大學……

我要報名

在線報名:打造卓越供應鏈與跨部門協作(上海)

国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

免费成人av在线播放| 久久a爱视频| 欧美日韩免费观看一区=区三区| 久久亚洲电影| 午夜精品影院| 国产一区91| 日本一区二区三区视频在线看| 亚洲成人一区在线观看| 欧美激情99| 久久久久久久久久久9不雅视频| 日韩国产一区| 欧美丝袜一区| 亚洲久久一区| 精品一区二区三区在线观看视频| 国产精品欧美日韩一区| 精品国产18久久久久久二百| 久久精品72免费观看| 国产精品乱战久久久| 日韩欧美二区| 亚洲婷婷丁香| 蜜桃精品视频| 在线亚洲一区| 国产99在线| 日韩中文字幕不卡| 精品国产欧美日韩| 日韩影院在线观看| 免费高潮视频95在线观看网站| 老司机精品久久| 国产成人调教视频在线观看| 免费精品视频在线| 婷婷激情综合| 精品免费在线| 欧美日韩伊人| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 亚洲黄色免费看| 麻豆精品av| 日韩综合小视频| 亚洲专区在线| 欧美日韩亚洲在线观看| 国产日产精品_国产精品毛片| 欧美在线观看视频一区| 国产中文一区| 欧美日韩国产免费观看视频| 视频在线不卡免费观看| 国产精品一卡| 麻豆视频久久| 精品一二三区| 在线人成日本视频| 成人三级高清视频在线看| 国产精品亚洲产品| 久久精品国产999大香线蕉| 日韩专区视频网站| 国产乱人伦精品一区| 国产精品va| 97精品国产福利一区二区三区| 久久久国产精品网站| 国产成人精品亚洲线观看| yellow在线观看网址| 国产精品不卡| 欧美另类综合| 亚洲视频电影在线| 亚洲欧美日本国产专区一区| 欧美日本久久| 久久激情婷婷| 欧美国产日本| 免费国产亚洲视频| 色一区二区三区| 亚洲一区有码| 欧美午夜精品一区二区三区电影| 麻豆精品网站| 久久久久欧美精品| 欧美日韩a区| 亚洲少妇诱惑| 日本蜜桃在线观看视频| 日韩成人午夜精品| 99久久亚洲精品蜜臀| 只有精品亚洲| 狠狠爱成人网| 日韩精品永久网址| 久久影院资源站| 欧美日本一区| 亚洲一区有码| 亚洲免费成人| 激情久久中文字幕| 日韩欧美一区二区三区在线视频| 亚洲一区不卡| 国产66精品| 精品精品久久| 精品视频在线观看网站| 日韩亚洲在线| 激情综合五月| 国产精品欧美三级在线观看 | 久久精品系列| 国产欧美91| 成人午夜亚洲| 成人羞羞在线观看网站| 天堂√8在线中文| 久久久国产亚洲精品| 91精品久久久久久久久久不卡| 在线观看精品| 激情综合亚洲| 亚洲三级在线| 免费日韩精品中文字幕视频在线| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 日韩一区二区三区免费| 精品一区二区三区在线观看视频| 亚洲3区在线| 亚洲伊人精品酒店| 性欧美长视频| а√天堂8资源在线| 日韩在线视频精品| 日韩精品高清不卡| 成人精品亚洲| 成人一区而且| 欧美亚洲三级| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看| 国产伦乱精品| 一区二区精品| 欧美精品激情| 色乱码一区二区三区网站| 久久美女精品| 日本精品不卡| 国产精品麻豆久久| 国产精品永久| 国产精品久久久久久模特| 免费在线观看精品| 欧美日韩日本国产亚洲在线| 国产精品99久久精品| 久久一区视频| 国产精品99久久精品| 中文在线а√在线8| 久久久久91| 在线视频精品| 在线观看亚洲精品福利片| 亚洲成人精选| 婷婷丁香综合| 亚洲男人在线| 欧美自拍一区| 97se综合| 亚洲国内欧美| 黄色日韩在线| 日韩av二区在线播放| 国产+成+人+亚洲欧洲在线| 亚洲伦乱视频| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 日本一区免费网站| 激情中国色综合| 水野朝阳av一区二区三区| 亚洲啊v在线免费视频| 亚洲欧美视频一区二区三区| 不卡中文一二三区| 欧美久久久网站| 欧美日韩精品免费观看视欧美高清免费大片 | 成人羞羞在线观看网站| 啪啪国产精品| 日韩高清不卡在线| 福利一区二区三区视频在线观看| 黄色免费成人| 9999国产精品| 精品视频99| 日韩在线电影| 欧美 日韩 国产精品免费观看| 国产亚洲一区二区三区啪| 成人精品天堂一区二区三区| 亚洲人成毛片在线播放女女| 国产99久久| 久久久久久美女精品| 色综合五月天| 六月婷婷综合| 久久久精品日韩| 久久男女视频| 最新中文字幕在线播放| 久久99精品久久久久久园产越南| 国产精品毛片在线| 国产精品日本| 在线观看精品| 久久裸体视频| 妖精视频成人观看www| 91久久中文| 久久国产成人| 国产午夜精品一区在线观看| 日本91福利区| 国产精品中文字幕制服诱惑| 国产精品久久久网站| 色一区二区三区四区| 91久久中文| 欧美日韩18| 亚洲特级毛片| 国产亚洲一区二区三区啪| 国产综合色区在线观看| 午夜精品久久久久久久久久蜜桃| 99精品在线观看| 欧美中文一区| 激情综合网五月| 老司机免费视频一区二区| 99精品美女| 久久精品人人| 中文精品电影| 欧美日韩激情在线一区二区三区| 国产免费播放一区二区|