国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

設(shè)備管理培訓(xùn)公開課

設(shè)備管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>設(shè)備管理培訓(xùn)公開課

OEE設(shè)備綜合效率提升與優(yōu)化

【課程編號(hào)】:MKT051220

【課程名稱】:

OEE設(shè)備綜合效率提升與優(yōu)化

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:設(shè)備管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年07月15日 到 2026年07月16日4680元/人

2025年08月22日 到 2025年08月23日4680元/人

2025年06月25日 到 2025年06月26日4680元/人

【授課城市】:北京

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供OEE設(shè)備綜合效率提升與優(yōu)化相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳

【課程關(guān)鍵字】:北京OEE培訓(xùn),北京設(shè)備優(yōu)化培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
授課對(duì)象

生產(chǎn)副總經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、精益/IE部經(jīng)理、生產(chǎn)制造經(jīng)理、設(shè)備/工程部經(jīng)理、TPM推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員和參與成員、IE主管、生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、設(shè)備維修主管及工程師、其他中層管理人員和設(shè)備相關(guān)工程技術(shù)人員。

課程背景:

中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),工業(yè)4.0、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)+,一個(gè)個(gè)新名詞撲面而來(lái),德國(guó)工業(yè)4.0和中國(guó)制造2025,將從觀念、技術(shù)手段上極大地提升制造業(yè)的效率,未來(lái)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)一定是效率之爭(zhēng),這已經(jīng)毋庸置疑。

目前國(guó)內(nèi)很多制造企業(yè)還有很多在使用設(shè)備故障停機(jī)時(shí)間、故障停機(jī)率來(lái)考核設(shè)備部門及其績(jī)效。這些指標(biāo)不能完整地體現(xiàn)設(shè)備的工作成績(jī),也不能體現(xiàn)與生產(chǎn)有關(guān)各部門對(duì)生產(chǎn)的影響。自上個(gè)世紀(jì)70年代英國(guó)的維修雜志主編丹尼斯巴克斯發(fā)表了設(shè)備綜合工程學(xué)的理論,提出要用設(shè)備綜合效率來(lái)衡量設(shè)備的績(jī)效。引起了維修行業(yè)的廣泛的關(guān)注和進(jìn)行了深入的研究,經(jīng)過(guò)實(shí)踐取得了良好效果。

那么到底為什么要使用設(shè)備綜合效率OE E管理來(lái)考核設(shè)備績(jī)效呢?推行的理由有以下幾個(gè):

1、OEE的評(píng)價(jià)可使設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率結(jié)合起來(lái),有利于“設(shè)備服務(wù)于生產(chǎn)”,從而形成全員參與的設(shè)備維護(hù)的綜合管理體制。

2、OEE的統(tǒng)計(jì)和分析能全面暴露出企業(yè)效率管理各個(gè)方面的問(wèn)題。有利于改善設(shè)備的使用、維護(hù)保養(yǎng)、 資材保證、質(zhì)量檢查及后勤服務(wù)的工作,消除浪費(fèi),挖掘生產(chǎn)潛力、提高生產(chǎn)效率;提高企業(yè)利潤(rùn)和投資回報(bào)率。

3、世界經(jīng)濟(jì)500強(qiáng)企業(yè)、無(wú)論是在歐美還是日韓,都在使用設(shè)備綜合效率OEE來(lái)評(píng)價(jià)和管理設(shè)備的績(jī)效,因此引入OEE管理是現(xiàn)代管理的大勢(shì)所趨,是實(shí)施精益生產(chǎn)的基礎(chǔ)。建議國(guó)內(nèi)還沒(méi)有引入或剛剛引入的企業(yè),正本清源、糾正偏差,為正確推廣和使用打下良好的基礎(chǔ)。

4、OEE是構(gòu)建工廠數(shù)字化管理的基礎(chǔ),適應(yīng)未來(lái)制造大數(shù)據(jù)的采集和分析應(yīng)用。

因此,從OEE的理念和統(tǒng)計(jì)出發(fā),分析和對(duì)策各種浪費(fèi)的基因,對(duì)設(shè)備形成管理故障維修、計(jì)劃保養(yǎng)和預(yù)防維修相結(jié)合的綜合設(shè)備管理體系,保證設(shè)備綜合效率的提升,追求生產(chǎn)系統(tǒng)效率的極限,追求「零災(zāi)害、零不良、零故障、零浪費(fèi)」,將所有損失事先加以防止,從而取得經(jīng)濟(jì)利益。

培訓(xùn)目標(biāo)

通過(guò)培訓(xùn)課程的實(shí)施,將幫助學(xué)員和企業(yè)應(yīng)掌握OEE的相關(guān)知識(shí)和能力,回答和解決以下問(wèn)題:

1 對(duì)設(shè)備工作中的各種浪費(fèi)和損失是否有全面的了解?

2 您是否了解0EE作為設(shè)備效率考核指標(biāo)的好處?

3 使用OEE考核能給企業(yè)降低多少成本?

4 怎樣建立預(yù)防維修體系,三種建立的方法如何應(yīng)用?

5 在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐中計(jì)算OEE來(lái)考核設(shè)備效率、為什么有那么多的誤區(qū)?怎樣進(jìn)行分析和改善?

6 怎樣減少管理的浪費(fèi),設(shè)計(jì)計(jì)劃保全?

7 您是否想提升設(shè)備維修速度、減少故障停機(jī)時(shí)間嗎?

8 您是否想減少生產(chǎn)準(zhǔn)備的浪費(fèi),實(shí)現(xiàn)快速換型SMED嗎?

9 您是否想減少加工不良,學(xué)習(xí)防呆法嗎?

10 您是否想引進(jìn)數(shù)字化的綜合效率管理系統(tǒng)來(lái)管理生產(chǎn)嗎?

11 您是否想體驗(yàn)以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)改善的方式來(lái)提升設(shè)備OEE嗎?

12 您是否了解未來(lái)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是效率的競(jìng)爭(zhēng),工業(yè)4.0提升設(shè)備效率的方向是什么?

課程大綱

1、設(shè)備綜合效率OEE的基本概念

設(shè)備效率損失的現(xiàn)象

各類浪費(fèi)全譜圖

生產(chǎn)的八大浪費(fèi)

設(shè)備的八大浪費(fèi)

設(shè)備的六大浪費(fèi)

設(shè)備綜合效率OEE的定義

如何使用和分析設(shè)備綜合效率

2、設(shè)備綜合效率的計(jì)算

設(shè)備綜合效率的計(jì)算公式

設(shè)備綜合效率OEE和完全生產(chǎn)效率TEEP的關(guān)系

各類生產(chǎn)模式的OEE計(jì)算

案例練習(xí)和分析:計(jì)算OEE

3、消滅管理的浪費(fèi)

預(yù)防維修體系的構(gòu)建

基于零缺陷的預(yù)防維修

基于MFMEA分析的預(yù)防維修

案例練習(xí)和分析:設(shè)備MFMEA

基于PM分析的防止再發(fā)維修體系

安排計(jì)劃保全方法:關(guān)鍵路徑方法

案例練習(xí)和分析:安排計(jì)劃保全

4、消滅故障損失

故障的定義和再認(rèn)識(shí)

衡量故障的兩個(gè)指標(biāo)

故障原因的分析和零故障

故障修復(fù)的步驟和方法

案例:消滅故障的基因

案例練習(xí)和分析:PM分析

5、縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備、切換和調(diào)整時(shí)間的方法

生產(chǎn)準(zhǔn)備的構(gòu)成

生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間

設(shè)備快速換型的步驟和方法

案例分析和練習(xí):SMED

6、消滅設(shè)備性能降低的損失

設(shè)備速度降低的原因分析

提升速度,追求最高水平

小停機(jī)的分析和改善

提高設(shè)備信賴性

案例分析和練習(xí):潤(rùn)滑活動(dòng)

7、降低加工不良的損失

設(shè)備和工藝質(zhì)量的關(guān)系

零缺陷活動(dòng)

質(zhì)量改善的利器:六西格瑪活動(dòng)

設(shè)備自働化和防呆改善

案例分析和練習(xí):設(shè)備改善

8、設(shè)備綜合效率OEE管理的應(yīng)用

OEE先進(jìn)水平

提升OEE項(xiàng)目案例

0EE的數(shù)據(jù)收集和統(tǒng)計(jì)

基于OEE構(gòu)建工廠數(shù)字化管理

提升OEE的體制:橫向水平展開,縱向持續(xù)改善

案例分析練習(xí):水平展開

9、效率提升的思路和發(fā)展方向

人的效率化

技能培訓(xùn)體系的構(gòu)建

工業(yè)4.0設(shè)備效率管理的要求

以人為中心的基于信息物理系統(tǒng)的智能化輔助系統(tǒng)

用設(shè)備智能化提升效率

課后實(shí)踐:提升OEE的應(yīng)用課題

陳老師

教育及資格認(rèn)證:

精益生產(chǎn)、TPM、5S專業(yè)咨詢師

國(guó)家注冊(cè)高級(jí)人力資源管理師,國(guó)家注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)基層管理咨詢培訓(xùn)師、現(xiàn)場(chǎng)改善咨詢培訓(xùn)師、精益生產(chǎn)高級(jí)經(jīng)理

具有二十多年世界五百?gòu)?qiáng)跨國(guó)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

講師經(jīng)歷與專長(zhǎng):

曾在 Philips公司任職達(dá)21年,后又在LG、喜星電子,CEC中電熊貓液晶、舜天國(guó)際 等公司任職在企業(yè)成功推行TPM、5S、精益生產(chǎn)體系,擁有堅(jiān)實(shí)的現(xiàn)場(chǎng)管理技能及管理背景,歷任公司高層管理總經(jīng)理助理經(jīng)理,精益改善部門項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,人力資源經(jīng)理,制造部經(jīng)理,設(shè)備部經(jīng)理、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)師等,主導(dǎo)大型跨國(guó)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)改善多年。

精通現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),TPM全員生產(chǎn)維護(hù)、精益改善、績(jī)效管理、質(zhì)量項(xiàng)目、設(shè)備管理、5S,以及相關(guān)的精益生產(chǎn)體系。

曾咨詢過(guò)的客戶:

南京愛立信有限公司,上海貝爾有限公司,北京國(guó)安科技有限公司,中儲(chǔ)糧油脂(唐山基地)有限公司,可可樂(lè)公司(北京、天津中糧),中國(guó)遠(yuǎn)景能源(風(fēng)能)有限公司,康明斯(汽車)發(fā)動(dòng)機(jī)中國(guó)有限公司,北京達(dá)能乳業(yè)有限公司,遠(yuǎn)大醫(yī)藥,深圳特發(fā)集團(tuán)有限公司,中國(guó)吉野家餐飲有限公司,廣州Ahresty 阿雷斯提汽車發(fā)動(dòng)機(jī)配件公司,廣東信華精機(jī)有限公司,上海阿克蘇(立邦漆),蘇州鈴木加普騰有限公司,APP金華盛(蘇州)紙業(yè)公司,中糧集團(tuán)(深圳),上海飛機(jī)制造廠,維他奶(佛山)有限公司,益瑞石硅藻土(中國(guó))有限公司,中國(guó)中鱸科技集團(tuán),江陰遠(yuǎn)景能源有限公司,南京富士通有限公司,蘇州第一塑膠有限公司,無(wú)錫光升科技有限公司,蘇州天佑有限公司,蘇州艾蒂盟斯壓鑄有限公司,蘇州西卡(西班牙)有限公司,蘇州鐵姆肯-恩斯克軸承公司, 南京電力自動(dòng)化研究所, 諾基亞蘇州通信有限公司, 阿斯頓強(qiáng)生枝紡蘇州公司, 瑪努利液壓器材(蘇州)有限公司, 聯(lián)塑(蘇州)精密工程有限公司等數(shù)百家知名企業(yè)。

我要報(bào)名

在線報(bào)名:OEE設(shè)備綜合效率提升與優(yōu)化(北京)

国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

免费视频一区三区| 丝袜av一区| 亚洲专区视频| 日韩高清不卡一区| 久久国产免费| 国产欧美69| 蜜桃免费网站一区二区三区| 亚洲综合日韩| 国产综合激情| 日韩精品91| 国产在线日韩精品| 欧美性www| 在线观看亚洲精品福利片| 久久国产毛片| 日韩欧美看国产| 成人在线视频区| 久久国内精品自在自线400部| 免费精品视频| 亚洲综合日韩| 亚洲一区二区三区免费在线观看| 波多视频一区| 精品一区二区三区中文字幕在线| 亚洲尤物av| 欧美日韩国产在线一区| 欧美久久天堂| 亚洲一级少妇| 婷婷激情久久| 欧美日韩一区二区综合| 亚洲va在线| 激情五月综合网| 欧美丝袜一区| 亚洲午夜在线| 亚洲成人精选| 亚洲中午字幕| 亚洲精品人人| 欧美日本久久| 欧美国产极品| 日韩精品第一区| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 成人午夜精品| 国产99亚洲| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 免费日韩视频| 国产欧美日韩精品一区二区免费| 欧美日韩xxxx| 91亚洲一区| 精品免费av在线| 制服诱惑一区二区| 亚洲另类黄色| 青草国产精品久久久久久| 国产日韩一区二区三区在线 | 九一精品国产| 亚洲丝袜啪啪| 麻豆国产精品视频| 欧美日韩在线观看视频小说| 亚洲欧美成人综合| 国产精品嫩模av在线| 国产精品亚洲欧美| 深夜视频一区二区| 亚洲精品电影| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| a天堂资源在线| 午夜欧美精品久久久久久久| 日韩一二三区在线观看| yellow在线观看网址| 爽好久久久欧美精品| 精品久久久亚洲| 亚洲一区中文| 国产精品视频3p| 久久精品高清| 麻豆精品蜜桃视频网站| 亚洲欧美综合| 欧美激情精品| 日韩精品一卡二卡三卡四卡无卡| 久久精品国产在热久久| 亚洲资源av| 成人羞羞视频播放网站| 日韩高清不卡一区二区| 国产99久久久国产精品成人免费| 亚洲ww精品| 91精品国产调教在线观看| 日韩免费精品| 在线一区免费观看| 日韩成人亚洲| 美女性感视频久久| 欧美日韩18| 在线精品亚洲| 婷婷综合网站| 电影亚洲精品噜噜在线观看| 日韩激情精品| 视频在线观看一区| 久久蜜桃av| 亚洲成av在线| 日韩精品诱惑一区?区三区| 国产乱论精品| 一区二区三区四区日韩| 五月婷婷六月综合| 日韩不卡视频在线观看| 色婷婷亚洲mv天堂mv在影片| 久久精品av麻豆的观看方式| 亚洲日产av中文字幕| 国产毛片久久| 欧美精品一卡| 香蕉久久久久久久av网站| 激情婷婷亚洲| 亚洲高清av| 久久精品1区| 色网在线免费观看| 欧美日韩免费观看视频| 欧美亚洲日本精品| 丝袜美腿诱惑一区二区三区| 精品国产中文字幕第一页| 国产精品久久久免费| 久久精品av麻豆的观看方式| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区二区 | 在线一区二区三区视频| 日韩视频免费| 国产精品老牛| 免费在线观看日韩欧美| 中文字幕日韩亚洲| 免费在线欧美视频| 欧美一区自拍| 国产精品最新自拍| 中文在线а√天堂| 日韩中文在线电影| 99日韩精品| 免费看日韩精品| 日本成人精品| 国产精品久久免费视频| 成人精品久久| 蜜臀91精品国产高清在线观看| 自拍日韩欧美| 五月国产精品| 国产精品红桃| 精品国产欧美| 免费观看不卡av| 伊人久久亚洲| 国产欧美在线观看免费| 久久亚洲黄色| 成人日韩在线观看| 热久久国产精品| 精品久久久久中文字幕小说| 日本欧美不卡| 在线精品福利| 黄毛片在线观看| 亚洲欧美日韩国产| 久久福利在线| 亚洲精品电影| 国产精品亚洲综合在线观看| 欧美sm一区| 日韩欧美久久| 一本大道色婷婷在线| 国产亚洲一区在线| 国产成人久久| 国产精品毛片| 国产精品一区2区3区| 久久精品亚洲欧美日韩精品中文字幕| 亚洲一区日韩在线| 美腿丝袜在线亚洲一区| 激情综合网站| 成人国产精品一区二区免费麻豆| 国产一在线精品一区在线观看 | 99精品视频在线| 影音先锋久久精品| 91精品国产91久久久久久黑人| 亚洲乱码视频| 欧美一区二区三区高清视频| 国产精品第一| 综合激情视频| 蜜桃成人精品| 国产高清日韩| 亚洲图片久久| 午夜国产精品视频免费体验区| 久久99久久久精品欧美| 蜜桃视频在线观看一区| 久久久9色精品国产一区二区三区| 亚洲tv在线| 999在线观看精品免费不卡网站| 国产精品一区高清| 视频一区二区三区中文字幕| 亚洲精品**中文毛片| 91精品视频一区二区| 国产精品老牛| 国产99久久| 久久久一本精品| 精品国产91| 国产精品777777在线播放| 日韩一区二区三区免费视频| 日韩午夜黄色| 国产国产精品| 99视频精品全部免费在线视频| 色乱码一区二区三区网站| 国产高清日韩| 国产精品日本一区二区不卡视频| 一区二区国产在线观看| 伊人国产精品| 日韩欧美中文字幕电影| 亚洲有吗中文字幕| 亚洲免费毛片| 欧美日韩亚洲一区|