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解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力

【課程編號】:MKT043391

【課程名稱】:

解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2026年05月13日 到 2026年05月13日2900元/人

2025年04月23日 到 2025年04月23日2900元/人

2024年05月08日 到 2024年05月08日2900元/人

【授課城市】:廣州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳

【課程關(guān)鍵字】:廣州中層領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

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課程背景:

短短30年間,華為從一個不到10人的小公司發(fā)展成為如今擁有15萬員工的國際性大企業(yè),創(chuàng)造了令人艷羨的企業(yè)神話。這家企業(yè)背后究竟隱藏著什么秘密?學(xué)習(xí)本課程,看張金洋老師為您揭開華為中層領(lǐng)導(dǎo)力的秘密。解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力,著力從華為公司內(nèi)部的管理方法來挖掘華為奇跡背后的緣由,透徹解析華為中層領(lǐng)導(dǎo)力的“獨(dú)門絕技”,盡可能詳盡地拆解華為在發(fā)展歷程中的各種重要思想和管理方式,并以生動的案例來輔助學(xué)員深度理解并加以運(yùn)用,以期對各位學(xué)員們有所啟迪。

本課程理論與實(shí)踐相結(jié)合,兼具實(shí)用性和指導(dǎo)性。每一個知識點(diǎn)都來源于張金洋老師對華為的深度鉆研與多年實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和提煉,并穿插了大量實(shí)用的案例;理論聯(lián)系實(shí)際詳細(xì)完整地闡明了華為中層領(lǐng)導(dǎo)力的真諦,并在此基礎(chǔ)上,指明了從管理到領(lǐng)導(dǎo)的升華之路。其中理論是對案例的引導(dǎo)和精華提取,案例是對理論的補(bǔ)充和完善。兩者互為補(bǔ)充,相得益彰;對中層管理者們在工作中遇到的各種難題都提供了具體的、操作性強(qiáng)的解決方法和技巧。是中層管理者一課不可多得的智慧寶典。

課程收益:

?通過解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力了解領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì),初步建立領(lǐng)導(dǎo)意識;

?明確自身角色認(rèn)知與定位,了解管理職務(wù)的重點(diǎn),提升個人管理及領(lǐng)導(dǎo)才能

?借鑒華為中層優(yōu)秀的管理方法,學(xué)習(xí)并掌握卓越的領(lǐng)導(dǎo)方式和管理方法

?借鑒華為中層的領(lǐng)導(dǎo)力,學(xué)習(xí)并掌握運(yùn)用提升自己管理活動有效性和高效性的工具和途徑

?了解作為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì)和能力,提升權(quán)力之外的個人領(lǐng)導(dǎo)力

?建立具有領(lǐng)導(dǎo)力的管理團(tuán)隊(duì),激發(fā)出團(tuán)隊(duì)成員的潛能、積極性、熱情、工作動力

?深入理解領(lǐng)導(dǎo)的管理魅力,快速提高管理下屬的能力,更好的完成工作目標(biāo)

邀請對象:

企業(yè)中高層管理人員

課程大綱:

模塊一:中層革命迫在眉睫——讓“兔子”變成“狼”

1.差距敲響警鐘

2.中國企業(yè)面臨的三大“強(qiáng)敵”

外來企業(yè)

本土企業(yè)

企業(yè)自身

3.逆境生存,華為的危機(jī)管理

危機(jī)意識要傳遞到每一個人

為過冬準(zhǔn)備好棉襖

模塊二. 中層生存與發(fā)展的土壤——文化建設(shè)

1. 企業(yè)文化建設(shè)的價(jià)值與意義

2. 企業(yè)文化的落地實(shí)施

3. 向華為學(xué)習(xí)的文化精髓

家一般的團(tuán)隊(duì)文化

回報(bào)合理的奉獻(xiàn)文化

最有效率的軍隊(duì)文化

永不停歇的創(chuàng)新文化

踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)文化

艱苦奮斗的狼性文化

模塊三: 中層的思維革命——從改變觀念開始

1.思路決定出路——中層管理者的戰(zhàn)略思維

進(jìn)行自我認(rèn)知——跳出自我

做管理的三個前提

中層管理者的自我認(rèn)知

三個警惕

克服惰性

華為案例:讓聽得見炮聲的人參與決策

2.中層管理者的角色定位

發(fā)揮“三承三啟”

業(yè)務(wù)帶頭人

工作技能輔導(dǎo)者

下屬心態(tài)建設(shè)者

下屬行為監(jiān)控者

項(xiàng)目發(fā)展的策略建議者

華為案例: 永不倒塌的脊梁

3.中層管理者如何面對企業(yè)成長中的問題

問題都是管理者“造”出來的

有問題才需要管理者

誤區(qū):管理越好,問題越少

企業(yè)的問題是每一個人的問題

三不放過

華為案例:僵化/優(yōu)化/固化

4.三個核心思維原則

鏡子思維

系統(tǒng)思維

創(chuàng)新思維

華為案例:自我批判的精神

張老師

主要背景資歷:

■ 團(tuán)隊(duì)潛能創(chuàng)始人、實(shí)戰(zhàn)派管理專家

■ 2006年全國十大女性講師

■ 東方名家特聘專家

■ 武漢大學(xué)MBA教授

■ 暢銷書《大雁精神》、《軍令如山-團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》作者

■ 電視臺熱播講座《搓麻精神—激情工作》、《跨部門溝通協(xié)作訓(xùn)練》、《8090后員工職業(yè)素養(yǎng)》主講嘉賓

授課風(fēng)格:

前瞻:來自國內(nèi)外營銷、管理最前端的理論及訓(xùn)練體系

專注:專注于不同層次、不同領(lǐng)域的營銷、管理人員訓(xùn)練十余年

系統(tǒng):從心態(tài)到技巧,從理念到實(shí)踐全方位提升學(xué)員綜合素養(yǎng)

實(shí)效:上午學(xué),下午用,杜絕純理論宣講,每個理論,每個技巧都有豐富案例佐證,并提供實(shí)戰(zhàn)演練的機(jī)會,現(xiàn)場消化

我要報(bào)名

在線報(bào)名:解碼華為中層領(lǐng)導(dǎo)力(廣州)

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