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企業(yè)文化如何落地
【課程編號(hào)】：NX01800
企業(yè)文化如何落地
【課件下載】：點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：人力資源培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】：1天或2天
【課程關(guān)鍵字】：企業(yè)文化培訓(xùn)
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課程背景：
企業(yè)文化是什么？
是一種氛圍，一種風(fēng)氣——不是東風(fēng)壓倒西風(fēng)，必然是西風(fēng)壓倒東風(fēng)！
企業(yè)文化建設(shè)不能放任自流，必須有意識(shí)的去創(chuàng)新、創(chuàng)造和引導(dǎo)。文化走偏了，再多的努力都是無效勞動(dòng)。
沒有沒有文化的組織，只有不同文化的組織！
消極文化？積極文化？
統(tǒng)一文化？離散文化？
強(qiáng)勢文化？弱勢文化？
隱含文化？成文文化？
企業(yè)文化建設(shè)的核心是價(jià)值觀的落地——使組織成員更加同心同德、言行一致！
企業(yè)文化如何落地？——實(shí)戰(zhàn)專家為您講解實(shí)用實(shí)際實(shí)效的幾大方略。
課程收益：
企業(yè)文化落地的流程、工具、方法、理念、案例。
課程對(duì)象：
企業(yè)老總、企業(yè)中高層管理人員
培訓(xùn)方式：
專題演講，案例討論，互動(dòng)問答，課堂練習(xí)
課程大綱：
第一講：企業(yè)文化落地解讀
? 企業(yè)管理的四個(gè)境界
? 企業(yè)文化是什么
? 核心價(jià)值觀
? 企業(yè)文化落地的內(nèi)涵
? 企業(yè)文化落地三個(gè)階段
第二講：內(nèi)化于心——理念傳播有方法
? 企業(yè)文化理念落地三步曲
? 企業(yè)文化理念設(shè)計(jì)四法
? 文化理念落地三法
? 如何撰寫企業(yè)文化手冊？
? 如何抓案例（或講故事）？
第三講：固化于制——人人都要OEC
? 企業(yè)文化建設(shè)長效機(jī)制及范例
? 企業(yè)各種規(guī)章制度
? 為何制度不能發(fā)揮作用
? 管理中的情、理、法
? 基礎(chǔ)管理機(jī)制——OEC管理
? OEC管理的兩個(gè)層面、三個(gè)體系
第四講：外化于行——自我經(jīng)營效果好
? 激發(fā)終端活力的SBU經(jīng)營理念
? “老太太買菜”給我們的啟示
? SBU經(jīng)營的實(shí)質(zhì)是人單合一
? 經(jīng)營人的三重境界
第五講：氛圍營造——目視系統(tǒng)理念清
? 企業(yè)文化看板及范例
? 企業(yè)文化漫畫及范例
? 企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng)（CI）
? 標(biāo)語口號(hào)及范例
第六講：身先士卒——干部帶頭群體動(dòng)
? 80/20原則
? 兩大理念
? 干部的三種經(jīng)營
? 員工的四項(xiàng)收入
第七講：寓教于樂——活動(dòng)組織聚人心
? 活動(dòng)的類型
? 活動(dòng)舉例
第八講：優(yōu)秀企業(yè)文化的借鑒之道
楊老師
名課堂特聘專業(yè)中層管理培訓(xùn)講師
OEC管理模式推廣專家，企業(yè)文化咨詢專家，海爾問題權(quán)威研學(xué)專家。
清華大學(xué)、中山大學(xué)等高校企業(yè)管理研究生班課程教授。
中國海洋大學(xué)企業(yè)管理碩士，北京師范大學(xué)工商管理博士。
2006青島十大名師，2006中國百位優(yōu)秀講師，PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師，曾在全國各地做過專題報(bào)告及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)上百場。
海爾企業(yè)文化體系主創(chuàng)人員之一，在OEC管理、企業(yè)文化建設(shè)、人力資源管理、SBU經(jīng)營、市場鏈與業(yè)務(wù)流程再造等現(xiàn)代企業(yè)管理方面，具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見解，現(xiàn)為數(shù)十家企業(yè)管理顧問。
個(gè)人著作有《海爾兵法》、《OEC管理》、《創(chuàng)新經(jīng)營》等多部。
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通信行業(yè)：長城寬帶
金融行業(yè)：福州商業(yè)銀行、中國工商銀行
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化工行業(yè)：蘭煉集團(tuán)、江蘇利民化工、新沂化工、回天集團(tuán)
零售業(yè)： 新疆海智、日照三聯(lián)
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房地產(chǎn)業(yè)：蘭州遠(yuǎn)大集團(tuán)
其他行業(yè)：湖北華科大、昆明聯(lián)大 、襄樊公交集團(tuán)、貴州恒遠(yuǎn)華通、舟山海峽輪渡、通沙輪渡等
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名課堂特聘專業(yè)講師，原中華職業(yè)教育社（1917年成立）培訓(xùn)部部長，現(xiàn)任中國繼續(xù)教育聯(lián)合學(xué)院教授、中國人力資源開發(fā)研究會(huì)主講教師、中國注冊人力資源管理師認(rèn)證項(xiàng)目特...
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