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數字化時代下內部控制如何賦能業務創造價值

【課程編號】:NX35814

【課程名稱】:

數字化時代下內部控制如何賦能業務創造價值

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:內部控制培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:內部控制培訓

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【課程背景】

公司的風險頻繁發生,灰犀牛、黑天鵝事件讓企業付出大的管理成本,中國民營企業的管理者大多有著僥幸心理,對風險存在不想看,不愿管的心理,本課程圍繞作者本人的實踐經歷,介紹小米的內控建設的邏輯。

通過案例瑞幸事件造假、滴滴處罰、小米在印度罰款、華為被美國搞的合規事件、中興通信處罰事件,為學員系統講解風控體系與流程的建設框架,拓寬思路。

【課程收益】

企業風險管理的概念有一個全面認知

依托小米的內控實踐,系統了解自下而上建設風控體系的難點和經驗

新時達背景下,風控管理如何彎道超車,實現數字化賦能。

【課程對象】

中小企業董事長、大型企業財務總監、大型企業風險管理者

【課程大綱】

引言:一個驚心動魄案例

分享:商業的本質,小米成功經驗

一、內控的前世今生?

1:什么是內控?什么是風控?

互動:你公司有內控嗎?做到什么程度?

2:內控到風控的三個階段

1階段IC

案例導入

Ic五要素講解

2階段ERM

意義

關鍵概念

理念的變化規律

3階段EPM

重要提示

理念的變化規律

3:中國內控發展歷程

18項指引的邏輯

4:內控的目標

二、如何建立風控體系?

導入:小米公司是如何搭建的?

2016之前的小米,2016后的小米

互動:評估你所在公司的內控環境,你認為你的企業現在需要做風控嗎?

1:風控體系建立的前提條件

2:風控建設的體系化思考

部門定位

職責分配

工具:風火輪模型

3:風控建設的四個階段

階段一:點—— 監察 (從人出發)

階段二:線—— 內控 (從事/業務出發)

階段三:面—— 審計 (從監管出發)

階段四:體——合規 (從全面性出發)

總結:風控建設的一般邏輯

互動:結合你的企業實際情況,你會如何推動你公司的內控建設?

國資委2019年的101號文解讀

三、數字化時代下的風控策略

1:當企業進入什么階段時,需要考慮數字化風控?

2:數字化風控的背景

VUCA

BNI

數字化生產

3:基于職能的數字化“燈塔”體系

燈塔1:風險監控平臺

燈塔2:持續審計平臺

燈塔3:合作商合規管理平臺

燈塔4:數字監察平臺

4:數字化風控的應用實踐

資金風險早于賬期的提前付款

財務風險潛在重復付款

自開發數字化工具

互動:你們企業的現狀評估和IT數字化可能性在哪里?

5:數字化風控經驗點

線上化

流程化

智能化

四、內控賦能業務創造價值的“事” VS “人”

1:數字化風控體系建設的難點

經營權與所有權

老板的預期

管理曾的預期

監管機構的預期

2:勢VS士VS事

順勢而為

謀事在人

成事在天

劉老師

劉少順 老師(北京)——企業管理者財務思維與內控體系建設高級專家

曾任小米集團Xiaomi內控審計合規部 副總裁

曾任SONY索尼移動通信(中國)大中國區CFO首席財務官

曾任三星Samsung、諾基亞NOKIA財務總監

2019-2022財政部內部控制委員會咨詢專家

中國企業反舞弊聯盟企業內部控制協會副會長

華東政法大學互聯網企業反腐敗與合規研究院研究員

中國計算機用戶協會信息科技審計分會專家庫專家

中國CFO發展中心中國財務管理大師(內部控制與風險管理)

中國互聯網協會信息技術(IT)風險治理工作委員會 、副主任委員

中國人民大學商學院高管教育課程導師

英國注冊會計師 ACCA 澳大利亞資深注冊會計師 FIPA

高級國際財務管理會計師SIFM

美國得克薩斯州立大學UTA獲得EMBA高級工商管理碩士

首都經濟貿易大學管理學碩士,北京師范大學國學在職博士

【個人簡介】

劉老師擁有二十多年扎實的企業財務管理實踐經驗,尤其在企業內部控制,預算與經營,風險管理,企業合規和審計領域擁有獨到的見解和授課經驗。

幫助小米集團從0至1打造內控,審計、合規,監察四位一體的大風控團隊,助力企業2018.7在HK成功IPO!創造了內控內審合規監察“燈塔體系”,以實現“賦能業務促經營,誠信合規反腐敗,完善治理建品牌”手機*AIOT的戰略目標。

2020年11月由清華大學全球產業研究院、《哈佛商業評論》中文版以及SAP(思愛普)共同發起的第三屆“2020‘鼎革獎’中國數字化轉型先鋒榜” 榮獲個人《年度首席風險官》大獎,同時12月《小米集團:數字化風控》入選清華大學MBA的中國工商管理案例庫,為互聯網行業樹立了一面鮮明的旗幟。

幫助SONY索尼移動通信搭建并樹立了渠道商的價格體系,在返利管理,存貨核算體系,完成了索尼的手機,游戲機,電視機,電腦四屏戰略的實踐轉型,支持索尼中國的工廠供應鏈的戰略轉移項目,成功完成1000人工廠落地。

劉老師深厚的二十多年世界500強高管經驗以及知名企業財務體系化建設經驗,對于企業如何建立建立內部控制,審計、合規體系,如何結合企業戰略,落實財務規劃,實現增值目標,針對民營企業公司治理的模式進行了深入的研究,總結出了一套關于企業建立財務風險管理“風火輪體系”的方法論,獲得眾多企業家高度認同,取得良好的效果。

【授課風格】

劉老師的課程內容授課以案例引導為主,深入淺出,真情實感,自然流暢且幽默風趣,擅長烘托出輕松愉快的學習氛圍,以大量互動和深入淺出的工作實際場景案例引導學習,不僅在理論表述時邏輯分明,直達事物的本質,同時能夠對于每個學習的問題,用教練式的反饋AIA/AID,引發學員思考,加深實例與工具的結合,從學習導入和實踐角度啟發學員,并對課后的行為轉化提供有效的教練Coach指導。

【主講課程】

財務思維類:

《創業者CEO必備的財務思維》

《中國企業走向海外的財務BP破圈思維》

《基于戰略視角的企業財務管理》

《經營管理者的財務能力必修課》

《審計干部管理能力思維躍遷》

內控建設類:

《數字化時代下內部控制如何賦能業務創造價值》

高管領導力類:

《高管領導力之教練式績效賦能》

《總裁領導力之真誠的自我覺醒》

【服務客戶】

知名企業:

騰訊、百度、美團、京東、泰康、華潤、蒙牛等

高校及財經機構:

清華大學經濟管理學院、中國人民人大商學院、北京大學商業領袖EMBA,中歐國際工商管理學院CIEBS,中國政法大學、北京國家會計學院、上海國家會計學院、中國CFO發展中心,財能書院等

行業協會:

中國企業反舞弊聯盟、陽光誠信聯盟、中國互聯網協會信息技術(IT)風險治理工作委員會、中國商業會計協會

【學員評價】

劉老師的課程非常系統,從公司治理的角度和關鍵利益人的人性分心,深入淺出的講授課程,全面而落地,學員受益匪淺。

——小米生態鏈谷倉孵化器 李園華

劉老師的課程理論和實踐都非常豐富,條理清晰,具備很強的實戰性!

——高頓財經財務顧問 江靜

劉老師的課程非常幽默,實踐性非常高,理論的系統性很強,強大的人本思維講授財務內控風險管理的關系,給企業的可持續發展指明了道路。

——小米戰略投資高級總監 王海明

劉老師的課程深入淺出,通過案例不斷給人深刻啟發,收益很大。

——鉑略咨詢顧問有限公司合伙人 景俊淇

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