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MTP中層管理者核心管理技能 青島:2026年06月05日
各職能部門經理/主管等課程提綱:一、管理與角色認知1、管理目的及概念(1)管理的目的、管理是一切組織的根本(2)管理五要素、管理是組織行為的優化與提升(3)關注事VS 關注人、管控vs激勵2、組織行為理論(1)個人行為vs組織績效(2)個體行為轉變團隊行為(3)行為、環境和個體三要素的相互作用3、討論:如何理解個體行為......
中層干部核心管理技能突破訓練 天津:2026年05月16日
部門經理,項目經理,團隊主管,團隊負責人,對團隊管理和績效負責的人員,有志于提升的基層管理者。課程收益理解AI時代的管理需要理解企業管理的價值觀和四條底層原則掌握工作管理的7大環節的工作要點和方法掌握橫向溝通協作的互控方法,共識方法,備忘錄方法了解橫向關系維護的三種方法了解和掌握增強團隊戰斗力的思路和方法了解和掌握增強......
一線主管核心管理技能提升 無錫:2026年06月04日
(一)角色轉換頭腦風暴:您心目中的上級、平級、下屬?一、一線主管角色要求1、管理的層次與定位2、一線主管常犯的錯誤3、角色:導演、教練、助推器、溝通者、楷模4、主管的五大職能與責任二、管理的方式方法1、贏得人心的金科玉律2、如何提升自己的影響力案例:桃園三結義的不同領導力(二)工作教導一、輔導下屬的要點1、OPL一點課......
學五大核心管理技能—做優秀的管理者 上海:2026年05月13日
1.訓練中層經理職業化管理,學習管理工具和方法2.學習角色認知、情境管理、工作溝通、團隊建設、員工激勵等管理技能;3.學習管理工具和方法如情境管理、RESPECT模型、松下先生輔導5步驟等;4.轉變角色,重新定位,打造團隊,做合格的職業經理人;課程對象企業的中高層管理者、部門經理、企業從主管晉升為經理的管理者等。課程大......
提升企業部門經理/主管的報表統計分析能力 廣州:2026年06月05日
一、認識企業統計報表1.企業為什么需要統計報表統計報表是企業決策基礎統計報表是企業運營監控的手段統計報表是企業持續改進的依據2.企業統計報表類別生產類統計報表人力資源類統計報表質量類統計報表物料類統計報表營銷類統計報表財務類統計報表專項統計報表二、分析報表的常用圖表1、折線圖2、柱形圖3、堆積柱形圖4、線-柱圖5、兩軸......
股權頂層結構設計——對內融人、對外融資 上海:2026年06月04日
1、形成企業股權頂層架構的優化方案2、掌握股權激勵與合伙人機制的工具與方法3、 明晰企業股權融資的全流程與估值、對賭等關鍵問題4.、清晰公司上市前的股權調整與應對策略5.、了解股權并購和資本運作的關鍵性問題課程大綱引言:創新驅動時代與股權的意義1.從宏觀經濟視角分析產業趨勢與賽道2.創新驅動戰略與企業股權的關系3.股權......
