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精益現場改善與七大核心任務 武漢:2026年07月10日
第一章:現場管理現場及其重要性現場管理的本質現場管理管理要素與使命現場管理七大任務與目的七大任務活動層次七大任務活動流程豐田/大眾/GK12管理對比第二章:七大任務之一---安全管理安全的意義班組長的安全管理職責班組安全管理流程六類重點事故班組長的安全管理技法班組長確保安全的防范措施班組長日常實施的安全管理安全應急管理......
精益現場管理與現場改善 蘇州:2026年06月26日
1、從四項核心技能系統提升管理者改善管人,員工教導,現場及安全四方面技能2、從現場的七大浪費切入,從根本上診治與根除現場浪費,提升效益3、通過現場標準化管理,制定標準工時與均衡生產,達到生產均衡高效4、通過TPM方式的設備管理,讓你的企業設備穩定高效5、通過TQM方式的質量管理,讓你的企業質量總成本最低6、熟悉現場改善......
精益現場5S與可視化落地實踐 上海:2026年06月12日
“本課程結束時,學員將能夠:系統掌握5S&可視化的核心精髓:深刻理解每個‘S’的推進步驟、實施要點與常見誤區。獨立策劃與組織5S活動:學會制定推進計劃、建立激勵機制、組織紅牌作戰等實戰活動。熟練運用可視化工具與方法:掌握物品、安全、品質、作業、管理信息等五大領域的可視化技巧。......
創新突破,有效利用現代IE突破現狀,實施精益現場改善 廣州:2026年07月17日
第一部分、如何破解制造現場九大困惑難題(主講)1、制造現場各種未被發現和利用的資源與價值。微利時代---賺一塊錢看別人的臉色 ,省一塊錢看自己的角色2、傳統IE邁向現代IE十三大手法3、現代IE在現場改善中的價值與巨大作用4、如何衡量企業現場IE運用水準5、現代IE與精益生產的本質、區別與聯系6、現代IE與研發、生產、......
民法典及個保法背景下的人力資源管理意識及流程重塑 廣州:2026年04月30日
021年1月1日《民法典》生效實施。民法與勞動法的互動是如何發生及運作的?《民法典》對人力資源管理產生了哪些影響?更加需要關注的是,經過與某些域外管制及全球政策的交疊,本地某些實踐是否亦需要調整?哪些是挑戰?哪些是機遇?企業對此可以采取哪些具體的因應措施?2021年7月28日最高院發布有關人臉識別技術相關的司法解釋。8......
HR法務實控20個工具課研修班 深圳:2026年07月09日
由于全面普法宣傳、員工維權意識提升,信息不對稱的弱化,經濟結構轉型等等因素,導致企業必須在用工方面走向合規、精細,這一變化在近幾年,尤其明顯。而HR工作職責中關于勞資糾紛的處理工作,從之前的臨時、低頻、個體特性逐漸向常態化、復雜化、群體化糾紛演變。對于HR來說,就需要具備合規用工規劃及執行的能力,來幫助企業度過難關,創......
