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鄭州風險評估培訓公開課
“社會穩(wěn)定風險評估方法與實務暨社會穩(wěn)定風險評估能力”專題培訓班 鄭州:2026年05月29日
(一)社會穩(wěn)定風險評估政法管理及企業(yè)新趨勢戰(zhàn)略發(fā)展1、重大決策社會穩(wěn)定風險評估;2、新時代社會風險評估.新特點、新方法;3、開展穩(wěn)評工作中的重點難點問題辨析;4、政法領導干部的法律風險防范措施;5、政法維穩(wěn)領域面臨的風險挑戰(zhàn)及創(chuàng)新思維管理;6、穩(wěn)評工作現(xiàn)狀:總體態(tài)勢及典型經(jīng)驗;7、政府部門如何做好新媒體環(huán)境下的突發(fā)事件......
和諧用工——企業(yè)用工風險評估與勞動人事熱點問題解析實操班 鄭州:2026年06月25日
第一部分 近期國家人社部出臺的勞動用工相關政策法規(guī)解讀;第二部分 最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的司法解釋(一) (二)(三)(四)》重點條款的理解第三部分 年初企業(yè)招聘錄用員工風險防范與勞動合同簽訂技巧(一)招聘錄用中的法律風險(二)如何訂立勞動合同(三)拒簽書面勞動合同的法律責任及處理方式(四)......
采購風險評估與風險控制 濟南:2026年06月26日
通過對本課程的學習,受訓者應當能夠評估常用采購風險管理工具和技術,用以:建立采購風險水平評估體系;推薦這些風險的規(guī)避、緩解或管理辦法。旨在使學員能夠進行采購風險分析,并能夠應用適當?shù)牟少忥L險管理工具和技術。從而確保采購工作高質(zhì)量、高效率及低成本執(zhí)行,致力為企業(yè)創(chuàng)造一個持久利潤增長點,以增強企業(yè)的競爭優(yōu)勢。課程特色1、整......
“社會穩(wěn)定風險評估方法與實務暨社會穩(wěn)定風險評估能力”專題培訓班 西安:2026年05月08日
總書記強調(diào):中國面臨的各種風險挑戰(zhàn)前所未有,社會風險因素極易在經(jīng)濟、金融、科技、國際政治等風險因素的作用下放大,增強憂患意識,提高防控能力,著力防范化解重大風險,保持經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會大局穩(wěn)定?!吨卮笮姓Q策暫行條例》的實施,標志著我國社會穩(wěn)定風險評估工作已進入新的階段。社會穩(wěn)定風險評估,是我國當前新的發(fā)展階段對可......
三分工作、七分匯報-工作總結(jié)與匯報技巧 廣州:2026年07月17日
工作埋頭苦干,累得像老黃牛,領導卻不知道。來得比別人早,出力比別人多,領導卻不滿意。只知低頭干活,不知抬頭看路,該怎么辦呢?三分工作、七分匯報。光把工作做好還不夠,還要善于恰到好處地展示。匯報工作不是炫耀業(yè)績,而是與領導“交心”的重要途徑??偨Y(jié)匯報的技能,不僅是員工的溝通力,更是職場的競爭力。本......
鑄造金牌銷售精英-2天的瘋狂訓練集中營 北京:2026年05月30日
總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理、業(yè)務代表、銷售助理等課程大綱:掌握高績效的銷售模式一.銷售人員的成績是天份嗎?二.影響銷售業(yè)績的六大因素分析三. 建立高績效的銷售模型了解或挖掘客戶需求的銷售技巧一.如何應付消極反應者二.了解或挖掘需求的具體方法狼性團隊成員素質(zhì)的實戰(zhàn)方式—準、勇、猛、狠、智一.狼性進攻......
