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穿透式監管下國企法務、合規、內控、風險、審計一體化構建實務暨國企經營合規管理、合同管理與違規經營責任追究高級研討班 武漢:2026年05月27日
第一部分 穿透式監管政策解讀與實務1.穿透式監管來源及文件解讀;2.穿透式監管落地前提;3.數據穿透;4.業務穿透;5.責任穿透;6.穿透式監管落地四步法。第二部分 穿透式監管下國企法務、合規、內控、風險、審計一體化構建實務1.風險管控最新要求及政策解讀;2.合規管控與風險管控聯動與融合;3.運用大數據構建企業風險管控......
穿透式監管下國企法務、合規、內控、風險、審計一體化構建實務暨國企經營合規管理、合同管理與違規經營責任追究高級研討班 南昌:2026年05月13日
國資委于2025年底發布了《中央企業違規經營投資責任追究實施辦法》,并于2026年1月1日正式實施。同時國資委在2025年初發布加強穿透式內控監管的文件,包括數據穿透,業務穿透和責任穿透,責任穿透與違規經營責任追究相互匹配,體現了內控的要求在逐步加強,走深走實。如何響應國資委要求,整合資源,做到穿透式監管和責任穿透?另......
《民法典合同編司法解釋》下合同管理暨法務合規內控風險一體化與合規管理體系建設專題研修班 長沙:2026年06月10日
《關于適用〈中華人民共和國民法典〉合同編通則部分的解釋》(以下簡稱《新合同司法解釋》)已于2023年12月正式實施,對企業法務與合同管理將產生重大影響。該解釋針對合同運用管理和法院訴訟實踐中的眾多疑難問題,涉及合同訂立、效力、保全、違約責任等多個方面,從而使得單位法務、合同管理人員的專業化水平要求不斷提高。國務院國資委......
穿透式監管下國企法務、合規、內控、風險、審計一體化構建實務暨國企經營合規管理、合同管理與違規經營責任追究高級研討班 長沙:2026年06月25日
各單位主管領導、董(監)事辦公室、總法律顧問、法律事務部、法務合規部、法務審計部、紀檢審計部、審計部、紀檢監察部、企業管理部、合同管理部、風險合規部、風險控制部、招標采購部、人力資源部、財務部、行政綜合部等相關人員。課程內容第一部分 穿透式監管政策解讀與實務1.穿透式監管來源及文件解讀;2.穿透式監管落地前提;3.數據......
新任經理管理魔方-勝任管理角色的三個階梯 上海:2026年05月08日
在企業內外部環境變化越來越快的今天,新任經理比以往任何時候都要盡快的縮短勝任時間。然而實際上對于絕大部分新任經理而言,無論他是剛剛從普通知識員工提升到經理,或者從小組長提升到部門經理;還是從其他部門平調或者外部招聘,除非他是資深的經理人,否則都有可能會遇到以下問題而減緩勝任速度:不能意識到新角色、新目標、新環境帶給自己......
高級行政統籌實務 上海:2026年06月24日
行政人員是集服務、協調、組織等多種職能于一身的崗位,也是企業內部門之間關系協調的重要紐帶,在企、事業單位中發揮著越來越重要的作用。而行政人員積極的職業心態培養、高效工作方法的掌握、溝通與協調方式的運用,也是服務好業務部門、提升業務效率的重要因素,也是企業、部門的一張名片。本培訓從行政人員必須掌握的基礎工作,以及先進信息......
