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揭秘海關(guān)稽查最新動態(tài)與企業(yè)稽查風(fēng)險 北京:2026年06月11日
海關(guān)如何實現(xiàn)精準監(jiān)管和智能監(jiān)管,保障稅款應(yīng)收盡收,落實“強化監(jiān)管,優(yōu)化服務(wù)”海關(guān)工作要求,作為海關(guān)監(jiān)管的稽查部門全面履行海關(guān)后續(xù)監(jiān)管的職能,全面提升海關(guān)后續(xù)監(jiān)管效能。海關(guān)稽查主要以外部審計的方式,通過核查被稽查人的單證流、貨物流、資金流,還原其貿(mào)易實質(zhì),進而對被稽查人進出口活動全過程實施后續(xù)監(jiān)管......
2026年海關(guān)稽查風(fēng)險分析與場景模擬 北京:2026年06月25日
關(guān)務(wù)、財務(wù)、單證、審計、采購、貿(mào)易合規(guī)等部門相關(guān)人員課程大綱:第一章 2026年海關(guān)稽查風(fēng)險分析與企業(yè)響應(yīng)策略一、2025-2026年海關(guān)稽查重點與案件分析二、海關(guān)稽查全流程解析與稽查方法三、企業(yè)高效配合海關(guān)稽查的關(guān)鍵要點與實務(wù)四、企業(yè)日常合規(guī)體系構(gòu)建與主動披露機制運用第二章 海關(guān)稽查案例分析與場景模擬一、商品價格案例......
海關(guān)稽查管理、案例分析與進出口業(yè)務(wù)風(fēng)險控制 蘇州:2026年05月14日
企業(yè)內(nèi)部稽核部門、物流、質(zhì)量、財務(wù)、供應(yīng)鏈等相關(guān)人員。課程大綱第一部分 我要了解海關(guān)稽查1、新常態(tài)下的海關(guān)稽查職能2、海關(guān)稽查的基本項目和內(nèi)容3、海關(guān)如何來鎖定稽查對象4、你是海關(guān)稽查的對象嗎5、海關(guān)稽查的方式和手段6、海關(guān)稽查的KPI與績效7、如何讀懂海關(guān)“稽查通知書”8、海關(guān)通關(guān)改革與加貿(mào)改......
海關(guān)稽查案例解析與特許權(quán)使用費稽查應(yīng)對 上海:2026年06月04日
1、揭秘海關(guān)稽查與主動披露的要點2、分析進出口業(yè)務(wù)與保稅業(yè)務(wù)海關(guān)稽查風(fēng)險3、解析特許權(quán)使用判定標準與稽查應(yīng)對4、介紹海關(guān)稽查方法與企業(yè)應(yīng)對思路課程對象:公司高層管理人員:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)物流、財務(wù)、報關(guān)、采購、倉儲、審計等部門相關(guān)負責(zé)人員。課程大綱:一、海關(guān)稽查環(huán)境分析1、海關(guān)通關(guān)一體化發(fā)展與監(jiān)管思路2、海關(guān)一體......
薪酬體系設(shè)計與薪酬管理 上海:2026年06月26日
收獲一次針對性的專業(yè)學(xué)習(xí)——解析常見薪酬問題掌握薪酬設(shè)計的要領(lǐng)及操作細則參與一場高水平的實操設(shè)計——資深顧問示范并指導(dǎo)企業(yè)實例現(xiàn)場設(shè)計帶回一套可落地的解決方案——專屬顧問全程輔導(dǎo)確保方案的有效性與實用性培訓(xùn)對象企業(yè)合伙人、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源......
魅力口才與溝通藝術(shù)實戰(zhàn)訓(xùn)練班 北京:2026年06月24日
企業(yè)高層、中層管理者、部門主管、想提高個人口才和溝通能力的人士課程大綱:2011年03月30日 第一天 《溝通藝術(shù)》 王藝霖講師自我介紹 破冰游戲一、溝通從心開始 認識你自己溝通從心開始,首先我們先確定有一個正確的心態(tài),在此基礎(chǔ)上再談溝通的技巧;你到底是什么樣的溝通風(fēng)格?通過問卷方式測評你的溝通能力現(xiàn)狀和溝通風(fēng)格,對個......
