貴陽稅務會計培訓公開課

財務報表中的納稅風險識別與應對 貴陽：2026年05月26日

財務報表的使用主體不同，那么判斷財務報表質量的標準也不同。高質量的財務報表可以清晰地標明企業的運營能力、償債能力、獲利能力和發展能力；全面地對企業經營狀況、財務狀況進行揭示和披露，從而對企業經濟效益的優劣作出準確評價與判斷。那作為財務人員該如何從財務報表中識別納稅風險呢：關于存貨額與稅負率的變化是否有很大關聯？應收賬款......

“謀”與“劃”- 全生命周期中的企業稅務安排 貴陽：2026年06月24日

01 財務經理、財務主管、財務會計 02 稅務經理、稅務主管、稅務會計 03 其他具有一定財稅工作年限的財稅人員研修內容：一、企業創立階段的財稅難點控制合理搭建組織架構創造稅收利益空間非貨幣性出資的相關稅收政策與籌劃空間債務籌資與股權籌資的取舍混合性投資政策的運用技巧固定資產投資的稅收優惠策略二、企業經營階段的稅收籌劃......

稅收新環境下的稅務管理與籌劃 貴陽：2026年07月07日

【第一手的信息】以最快的速度深度解析最新國家財稅政策，打造靈活多樣的稅收籌劃平臺【高起點的籌劃】站在企業戰略的角度進行企業整體稅務籌劃，規避稅務管理中的風險【前沿方法引入】從各大稅種入手，手把手告訴您稅籌中的關鍵點，劣力企業降低稅務成本【豐富案例講解】結合案例全面理解不掌握所得稅、增值稅及營業稅、關稅等籌劃方法不技巧課......

建安業財稅方案班 貴陽：2026年07月11日

——“講遍”政策：全面掌握建安企業全稅種核心政策，包括增值稅、企業所得稅、個人所得稅、城建稅、印花稅、耕地占用稅、環保稅、工傷保險等。——“吃透”應用：熟練掌握建安企業疑難財稅問題解決方案，包括工程計價涉稅及工程價款調整農民......

商業合規觀察：深入業務的節稅模型設計 重慶：2026年05月12日

第一部分、認知-對合規節稅的理解1、如何理解”合規節稅"?“合規"與"節稅"究竟該怎么去解讀?2、對合規節稅的四個普遍誤區:洼地、個獨、工資拆分、靈活用工3、"形式合規"存在的原因第二部分、工具-與節稅相關的基礎手段1、“洼......

“謀”與“劃”- 全生命周期中的企業稅務安排 重慶：2026年06月03日

一、企業創立階段的財稅難點控制合理搭建組織架構創造稅收利益空間非貨幣性出資的相關稅收政策與籌劃空間債務籌資與股權籌資的取舍混合性投資政策的運用技巧固定資產投資的稅收優惠策略二、企業經營階段的稅收籌劃策略—增值稅不同商業促銷方式下的籌劃 ? 兼營、混合銷售的區分及合理運用各類銷售合同的稅收盲區與合同訂立節稅技......

新會計法+新公司法+金四下財稅合規賬務清理 重慶：2026年06月05日

新《會計法》、新《公司法》的實施，“金稅四期”的逐步推展。企業合規成為數字時代的強音。不規范所引發的財稅合規風險與數字時代的期望已然格格不入，很多公司都面臨著賬務梳理的迫切需求。課程按照新企業會計準則，聚焦會計核算實務，圍繞三大業務循環，從四務（業務/財務/稅務/法務）出發，對公司常見的財稅風險......

業務全流程全環節的稅務風險洞察與管控策略 重慶：2026年06月25日

財務總監、稅務總監、財務經理、稅務經理、財務主管、稅務主管、財務專員、稅務專員課程大綱一、采購鏈稅務風險洞察與管控策略1. 供應商身份怎么選擇2. 稅率怎么談判效果更好3. 有支出沒有票怎么辦4. 以房抵債發票約定不當5. 資金流貨流怎么安排更安全6. 合同約定發票與款項條款的重要性7. 發票躺槍怎么辦8. 約定驗收不......

稅務會計培訓內訓課程

新收入準則下房地產、建筑企業會計核算運用及案例分析 主講：簡老師

按照財政部要求，《企業會計準則第14號——收入》、《企業會計準則第22號——金融工具確認和計量》、《企業會計準則第21號-租賃》已在2021年1月1日起全面執行，雖然已經開始執行，但是大部分企業還沒有掌握新收入、新金融工具、新租賃準則的轉換、核算、列報、披露、稅會計差異處......

新稽查生態下的稅收籌劃方向與落地 主講：吳老師

一場疫情，讓眾多企業舉步維艱，市場訂單取消、資金周轉困難，雖然國家頒布了一系列疫情下促發展的優惠政策，但僅僅限于跟抗疫情有關的行業，眾多企業仍面臨史上最冷的“寒冬”。2021年隨著國家“兩會”的召開，國家提出了未來新的經濟發展模式，同時外靠市場，內靠控制的企業內外循壞模式......

金稅三期嚴控形勢下個人所得稅、企業所得稅協調管控 主講：桂老師

一、金稅三期下的稽查風險 1、2017年個人所得稅稽查的重點 2、五證合一帶給企業哪些管控風險 3、個人所得稅稽查中常見風險點 4、個人所得稅的改革方向預測 二、企業日常涉稅業務管理熱點 1、個人所得稅的征稅項目 2、工資薪金和勞務報酬如何區分及欠發工資納稅的納稅處理 3、季節性、臨時工、實習生、返聘退休人員的個人所得......

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