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無錫學習型組織培訓 成都期權激勵培訓 重慶激勵技巧培訓 合肥壓力管理培訓 武漢年度規劃培訓 蘭州問題解決培訓 沈陽團隊協作培訓 臺州團隊控制培訓 廈門集團發展培訓 福州經營計劃培訓 南寧經營方略培訓 貴陽總裁培訓班培訓 銀川學習型組織培訓 石家莊期權激勵培訓 哈爾濱激勵技巧培訓 昆明壓力管理培訓 大連年度規劃培訓 太原問題解決培訓 鄭州團隊協作培訓 南昌團隊控制培訓 杭州集團發展培訓 天津經營計劃培訓 長沙經營方略培訓 長春總裁培訓班培訓 西安學習型組織培訓深圳情境領導培訓公開課
情境領導力——提升組織績效 廣州:2026年06月23日
第一單元:領導的認知1、現今社會環境的變化趨勢2、東/西方領導的差異性3、從“執行”開始說起4、理解“執行→執行力→執行能力”5、領導者的“執行能力”決定組織“執行力”6、領導者“執行能力&r......
管理者成長地圖:情境領導 杭州:2026年07月10日
1.情境領導之個人?使學員明確自身的能力和意愿是自我管理的兩個關鍵因素。?使學員明確提升個人影響力是高績效的基礎;通過培訓找到提升影響力的有效途徑。?使學員了解自身的領導風格,有助于發揮所長,并彌補不足。?使學員清晰的了解自己的工作準備度,決定了員工的工作準備度。2.情境領導之團隊?明確團隊建設的核心,在于提升員工的準......
情境領導?-領導方式因情境而不同【特價】 上海:2026年04月29日
沒有一種領導方式可以適用于所有情景!對管理者而言,以下問題一定不會少見:團隊績效徘徊不前員工離職率偏高用盡激勵手段,士氣依然低落沒有一個績效導向注重執行的工作氛圍員工滿意度與績效很難協調統一世界組織行為學大師,情境領導®創始人保羅·赫塞博士認為:好的經理不應只是一個命令者,應隨著情境的不同來調整自......
教練式情境領導者 上海:2026年06月23日
企業中高層管理者課程收益理解領導者的角色和定位懂得善用「指導行為」及「支持行為」來提升下屬績效掌握診斷領導情境的方法,并運用匹配的領導方式掌握教練技術的基礎模型技術和方法運用教練的基本技能實施情境領導課程特色綜合運用多種培訓方法:根據課程階段的不同,實施最能實現該階段內容的培訓方法,重點突出教練技術;實現知識技能轉換:......
EXCEL高效辦公10項全能 北京:2026年05月07日
身處大數據時代,EXCEL是每一個職場工作者必備的辦公技能。您或您的公司成員是否存在以下困難?本課程將從Excel數據操作技巧與數據統計分析入手,通過【案例教學,課堂演練及課后操作手冊】的全方位教學方式,【務實+扎實】的幫助學員提高Excel綜合辦公能力!課程大綱A、創建正確的EXCEL數據庫與數據表EXCEL數據表關......
新法下的人力資源管理制度設計與風險規避 深圳:2026年07月10日
《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》,已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規定,規避人力資源管理風險,企業應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......
