深圳外匯會(huì)計(jì)培訓(xùn)公開課

稅務(wù)嚴(yán)監(jiān)管下企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)工作坊 深圳：2026年04月21日

2023 年全面數(shù)字化電子發(fā)票覆蓋全國(guó)，2024 年以數(shù)治稅繼續(xù)發(fā)力。在大數(shù)據(jù)分析的加持下，企業(yè)未察覺的涉稅風(fēng)險(xiǎn)可能已先一步被稅局識(shí)別并預(yù)警，新形勢(shì)下企業(yè)稅務(wù)合規(guī)離不開體系化、高效率的風(fēng)險(xiǎn)自測(cè)。稅務(wù)操作幾經(jīng)檢查，卻時(shí)不時(shí)收到稅局預(yù)警，日常管理中能否提前發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)，并及時(shí)處理？企業(yè)收并購(gòu)、IPO 等重大事項(xiàng)中，如何洞察業(yè)務(wù)......

涅槃重生-關(guān)稅政策下AI助力海外企業(yè)供應(yīng)鏈重生和價(jià)值提升 深圳：2026年05月15日

世界新變局加速演進(jìn)。當(dāng)特朗普簽署“對(duì)等關(guān)稅”行政令，幾欲隔絕全球貿(mào)易之際，新的國(guó)際經(jīng)濟(jì)秩序和供應(yīng)鏈也在悄然形成。當(dāng)前全球供應(yīng)鏈加速向區(qū)域化、多元化轉(zhuǎn)型，東南亞（越南、泰國(guó)、柬埔寨、印尼、新加坡）、拉美（巴西、墨西哥）、南亞（印度）等新興市場(chǎng)成為企業(yè)布局熱點(diǎn)，但面臨政策波動(dòng)、文化差異、物流成本高企......

個(gè)人所得稅實(shí)操精講 深圳：2026年05月19日

企業(yè)個(gè)稅負(fù)責(zé)人 / 薪酬福利經(jīng)理 / 稅務(wù)經(jīng)理 / HR經(jīng)理、主管 / 企業(yè)財(cái)務(wù)人員 / 涉及高管與外國(guó)人個(gè)籌劃工作的人士培訓(xùn)費(fèi)用：上海場(chǎng)次：6400元/，其他場(chǎng)次5500元/人課程大綱一、 中國(guó)的個(gè)人所得稅的法律體系：01. 《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》02. 《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》03. 從198......

案例精講：外籍（含港澳臺(tái)）人士個(gè)人所得稅務(wù)籌劃 深圳：2026年05月20日

最新外籍人士個(gè)人所得稅動(dòng)態(tài)近期執(zhí)法動(dòng)態(tài)與稽查趨勢(shì)金稅三期如何影響外籍人士的個(gè)稅申報(bào)？金融機(jī)構(gòu)信息自動(dòng)交換(AEOI / CRS)將如何影響在中國(guó)境內(nèi)工作的外籍人士？案例1：廣州外資企業(yè)法人代表美國(guó)領(lǐng)工資交中國(guó)稅，分別與公司和地稅局對(duì)簿公堂Andrew分別在廣州和美國(guó)領(lǐng)工資。最后廣州外資企業(yè)被查并補(bǔ)稅60多萬(wàn)元。查補(bǔ)稅款......

從需求洞察到產(chǎn)品規(guī)劃與技術(shù)規(guī)劃 深圳：2026年05月15日

1.IPD研發(fā)管理體系的變革路徑1.1.中國(guó)企業(yè)研發(fā)管理的十大典型問題1.2.研發(fā)管理體系的水平等級(jí)劃分及演進(jìn)級(jí)別1：非正式的管理（游擊隊(duì)）——沒有明確的成功標(biāo)準(zhǔn)、非正式的、隨意的、無原則性、流于形式級(jí)別2：優(yōu)秀的功能（各自為戰(zhàn)）——不一致的目標(biāo)、職能完整、協(xié)調(diào)困難、被動(dòng)......

給專業(yè)經(jīng)理人的高影響力談判課 上海：2026年06月17日

單元一：談判是什么？談判當(dāng)中的三個(gè)主要張力是什么？如何處理這些張力？聽與說之間的張力；意念的表達(dá)與訊息的接受/解讀間的張力。內(nèi)部談判與外部談判之間的張力；談判授權(quán)人與被授權(quán)談判人間的張力。合作取向與競(jìng)爭(zhēng)取向之間的張力；創(chuàng)造價(jià)值與索取價(jià)值間的張力；最大化益處與最小化風(fēng)險(xiǎn)間的張力。單元二：談判的核心概念與技巧談判的基礎(chǔ)知識(shí)......