深圳人力資源經理培訓公開課

非人力資源經理的人力資源管理（邵杉） 深圳：2026年05月15日

作為經理人員，當你遇到下列情形時，你的感覺如何？你能從容應對嗎？當你的出色下屬離職時？當你的員工不清楚自己的職責時？當你的員工之間產生沖突時？當你的員工效率低下，業績不佳時？當你的團隊士氣低下，溝通不暢時？以上問題是每一個經理人可能多多少少都有可能遇到的，而現代的人力資源管理就是幫助直線經理有效解決以上問題方法和技術。......

非人力資源經理的人力資源管理（江源） 深圳：2026年05月15日

隨著數智化時代的來臨，競爭環境瞬息萬變，企業面臨的競爭壓力也不斷加大，如何持續獲得競爭優勢已經成為企業管理研究者和實踐者關注的重要焦點。人才管理作為企業持續競爭優勢的來源，對企業當下和未來的發展都是重中之重。作為一門經典的管理課程，關注前沿性與時效性相結合，既吸收以往標桿企業等管理實踐的精華，也納入了近幾年涌現出來的一......

非人力資源經理的人力資源管理培訓課程 深圳：2026年05月15日

非人力資源經理往往因績效或技術得以晉升，所以當他們面對人力資源管理問題時，往往不知所措，極易造成部門效率低下，甚至人才流失，影響企業的整體發展。據統計，如果各部門經理都具備一定的人力資源管理知識，企業的綜合效益將提高 40%！然而對于人力資源管理，許多人仍存在以下困惑——如何明確業務經理和人力資......

人力資源經理的財務管理（鄭指梁老師） 深圳：2026年05月29日

第一部分 HR財務基礎－財務報表分析案例導入：不懂業務的HR的困惑－拉姆·查蘭說要把HR部門一分為二（一）財務三張報表解讀與勾稽關系1、資產負責表－企業的家底有多少？2、利潤表的閱讀－以利潤有沒有用？3、 現金流量表分析－現金為王還是利潤至上？案例：某公司的財務報表－會計基礎-2大塊-5小塊-12+6個重......

保交付保質量下的工程穿插提效、快速施工要點解析與高品質地產扛旗者“永威”的特色工程精細化經驗分享 深圳：2026年06月27日

1、深刻理解穿插施工管理之道，壓縮關鍵線路工期，提升非關鍵線路效益；2、掌握項目設計前端、成本策劃、工程管理需要預控的問題和風險點以及預控手段措施3、學習在保證客戶關注質量的前提下，如何快速施工，穿插提效的具體方法；4、學習行業品質地產標桿“永威”的精細化工程管理方法與成功經驗；。課程對象1、房......

家庭教育中父母到底要做什么 上海：2026年06月06日

孩子成長的最大痛點是自驅型人格的養成；父母的最大挑戰是不知道如何有意識培養孩子的內驅力，并營造孩子的最佳成長環境。通過本課程你將獲得：1.內驅力喚醒的方法，并訓練成生命成長能力（韌、愛、覺）的系統解決方案；2.情緒的處理與關系建立的方法；3.家庭文化的建立。【課程特點】孩子的成長，需要全家人的共同努力，最主要的是意識的......